在消费情绪复杂、注意力高度碎片化的环境下，品牌建设正从以关键绩效指标为中心，转向以氛围感、社区关系和价值观实践为核心的长期经营。

Laurel Pecchia晋升为Lionsgate高级副总裁，继续拓展其在企业传播领域的职责。

在派拉蒙工作近三年后，Allie McLarty接任新设立的全球传播高级副总裁一职，向全球传播执行副总裁Brooke Robertson汇报。

从麦当劳CEO出镜试吃新品，到国际足联主席在赛事与活动中频繁“刷存在感”，企业与组织负责人主动站上聚光灯的现象引发关注。

即将上任的迪士尼CEO乔什·达马罗对公司高层进行首批重大调整，提升拥有25年资历的迪士尼传播执行副总裁保罗·罗德尔为高级执行副总裁兼首席传播官。

在美国即将迎来《独立宣言》签署250周年之际，雪佛兰围绕America250节点推出全新广告，以怀旧与普世价值为核心，刻意回避政治立场，试图在分化情绪中寻找相对安全的爱国表达路径。

在签署两年续约合同仅四个月后，迪士尼首席传播官克里斯蒂娜·谢克宣布离职，恰逢新任CEO上任。

在外界对大型科技公司信任度走低之际，硅谷正通过自建刊物、Substack专栏与播客等渠道，提供更可控的发声空间。多位科技巨头近月频繁出现在长篇、氛围轻松的访谈节目中，相关内容生态也在扩张。