研究:收入排名较绝对收入更能预测幸福感,社会资本可削弱其影响
利兹大学、牛津大学和华威大学基于109个国家逾9万人次数据的研究指出,个人在收入分布中的相对位置与生活满意度的关联强于绝对收入或收入差距;社会支持、社区参与和制度信任等社会资本水平越高,这种关联越弱。
2025年媒体CEO薪酬:高额报酬引发工资差距争议,洛杉矶非营利组织推动“过高CEO税”
洛杉矶新经济联盟正在收集签名,推动“过高CEO税条例”提案,拟对CEO薪酬超过其公司中位员工薪酬50倍的大型企业实行递进式征税,差距越大税率越高,力争将该提案纳入11月选票。
乐施会与国际工会联合会:2025年全球CEO薪酬增速为员工的20倍
两家机构的最新分析称,2019年至2025年经通胀调整后全球员工薪酬下降12%,同期CEO薪酬增长54%;在美国,CEO薪酬增速为员工的20.4倍。
桑德斯称“最糟糕的还未到来” 呼吁工人组织对抗亿万富翁影响力
美国参议员伯尼·桑德斯在曼哈顿集会上与纽约市市长佐兰·马姆达尼同台,二人围绕工会组织、收入不平等及人工智能对就业的冲击发声,并为“工会现在”运动站台。
特朗普称不愿房价下跌,美国住房负担问题仍待解
特朗普在内阁会议上表示希望房价上涨,并反对通过压低房价让更多人买房。相关表态与其竞选期间主张放松监管、降低新房成本的说法形成张力。研究显示,房价与收入走势密切相关,收入不平等加剧被认为是住房负担恶化的重要因素。
