Target候任首席执行官就明尼阿波利斯致命枪击发声 称当地暴力“令人极度痛心”
Target候任首席执行官Michael Fiddelke在联邦特工近期于明尼阿波利斯发生第二起致命枪击后,通过视频向员工表示,当地暴力和生命损失“令人极度痛心”,并与多名明尼苏达州商界领袖联署呼吁“立即缓和紧张局势”的公开信,但未在发言中点名特朗普政府或具体执法行动。
苏格兰银行因违反对俄制裁被英国财政部罚款16万英镑
英国财政部下属金融制裁执行办公室认定,苏格兰银行在2023年2月为一名受制裁英国公民处理24笔付款,违反对俄金融制裁规定。
摩根士丹利研究:人工智能对英国就业净影响为负,冲击程度高于其他主要经济体
摩根士丹利调查显示,英国企业在过去12个月因人工智能出现8%的净岗位减少,为所覆盖主要经济体中最高;超过四分之一英国工人担忧未来五年因人工智能失业。
隐性权威偏见如何压制职场发声与创新
多位企业管理者的经历显示,权威偏见在组织中普遍存在,导致员工压抑直觉与专业判断,影响决策质量与创新氛围。研究与案例表明,领导者若不主动拆除“神坛效应”,容易形成盲从文化和反馈断层。
阿拉贝拉·罗伯茨加盟布里尔斯坦娱乐合伙公司,担任经理兼制片人
阿拉贝拉·罗伯茨加入布里尔斯坦娱乐合伙公司,担任经理和制片人,负责管理多位知名编剧和导演。
英国酒吧运营商The Revel Collective拟任命管理人并推进出售谈判
英国酒吧集团The Revel Collective表示,已提交任命管理人通知以保护债权人,同时就公司全部或部分出售的谈判“进展顺利”,预计数日内将发布进一步公告。
莫莉·拉塞尔父亲称全面禁用社交媒体难解儿童安全问题,呼吁强化《网络安全法》执行
在英国上议院通过限制16岁以下使用社交媒体的修正案之际,莫莉·拉塞尔的父亲伊恩·拉塞尔表示不支持“一刀切”禁令,认为应依托《网络安全法》推动平台承担更严格的儿童保护责任。
Wired:谷歌 DeepMind 聘用 Hume AI 核心团队以强化 Gemini 语音能力
据报道,谷歌 DeepMind 已与语音 AI 初创公司 Hume AI 达成新许可安排,并聘用其 CEO 及多名工程师,凸显语音正成为大型科技公司重点布局的人机交互方向。
耐克在美裁员775人 推进配送中心自动化与运营精简
耐克确认将在美国配送业务中裁减775个岗位,主要集中于田纳西州和密西西比州配送中心,作为提升盈利能力和加速自动化的一部分。
钻石背能源拟于2月24日公布业绩 市场关注股息政策与期权策略
钻石背能源将于2月24日发布财报,市场关注其是否上调基础股息及对股价的潜在影响。部分投资观点认为,除直接持股外,通过卖出价外认沽期权获取收益亦为可选策略。
莫里森与Usdaw就薪资谈判陷入僵局
代表约4.5万名员工的Usdaw称,莫里森仅计划按国家生活工资标准支付薪酬,未提出更高加薪方案;公司则以成本上升和市场竞争为由,强调需在加薪与业务可持续之间权衡。
梅格·斯塔尔特呼吁粉丝删除TikTok,抗议对反ICE内容的审查:“让我们一起删除这个应用”
在美国接管TikTok及ICE执法暴力事件增多的背景下,梅格·斯塔尔特呼吁粉丝删除该视频平台。
