Sainsbury's逾9000名员工从股票储蓄计划中获约2500万英镑收益
Sainsbury's称,其2022年Sharesave计划到期,主要面向门店和仓库员工,预计参与者合计可实现约2500万英镑利润。
二级市场交易从创始人套现转向员工激励工具
Clay、Linear、ElevenLabs等人工智能初创公司通过早期二级市场流动性安排,正将股份出售从创始人套现转向员工留存与激励。
Steak ’n Shake推比特币小时奖金计划 吸引并留住一线员工
Steak ’n Shake宣布向直营门店小时工发放比特币形式的长期奖金,并披露其比特币持仓及相关业务表现变化。
领导团队:被忽视的“显而易见”基础工作
文章通过游泳训练的基础练习类比组织管理,指出在复杂的现代管理环境中,领导者往往忽视目标、使命与信念等看似显而易见的基础要素,呼吁在团队管理中“回归基础”。
Steak n Shake将向小时工发放比特币奖金
该计划将于3月1日启动,并与比特币奖励应用Fold合作;此前该公司披露已向企业金库增持价值1000万美元的比特币。
